

- С точки зрения надпрофессиональных, универсальных, компетенций, рынок труда сейчас остро нуждается в специалистах, способных к быстрому обучению и высокой адаптивности к изменениям, - рассказывает начальник Центра оценки и развития компетенций Карина Зайкина. - Сегодня работодатели высоко ценят развитый эмоциональный интеллект и умение эффективно работать в команде потому, что эти качества улучшают рабочий климат, повышают общую эффективность коллектива и помогают конструктивно разрешать конфликты. При этом долгосрочный успех в профессии напрямую зависит от выбора направления обучения, соответствующего личным увлечениям абитуриента, его базовым навыкам и интересам.
Переходя от популярных личных качеств специалиста к самим востребованным профессиям, Карина Ришатовна отмечает, что сейчас на рынке труда можно выделить ключевые тренды: IT, зеленые технологии, здравоохранение, биотехнологии, новые материалы и энергетику. По ее мнению, спрос на профессионалов из этих областей в ближайшее десятилетие сохранится.
- Сейчас доминирует кросс-функциональность - способность совмещать роли и навыки из разных областей, - отмечает Карина Зайкина. - Выбирайте широкопрофильные направления, а в университете развивайте как жесткие, так и мягкие компетенции с акцентом на непрерывное обучение и гибкость. Это позволит адаптироваться к автоматизации рутинной работы и новым ролям в рамках рабочего процесса.
Эксперт рекомендует помнить о формировании «социального капитала», ведь студенческий период идеален для расширения круга общения.
- Смело участвуйте в научно-образовательных мероприятиях, практиках и стажировках - это отличный способ зарекомендовать себя как надежного и обучаемого специалиста. Такая активность станет мощным импульсом для вашей карьеры, - наметила путь к успеху Карина Ришатовна.
Фото: пресс-служба УУНиТ.