Выгодно ли увольняться перед новым годом?

Иногда период увольнения приходится на конец года. Эксперт по трудовому праву, юрист hh.ru Татьяна Нечаева рассказала, выгодно ли увольняться перед новым годом. Так, если работник принял решение уйти по собственному желанию и напишет заявление с 19 по 23 декабря, двухнедельный срок уведомления закончится в период новогодних каникул. Праздничные дни входят в две недели отработки. Уволиться в январе значит потерять возможность получить больше денег за меньшее количество рабочих часов. Не самый рациональный вариант, если сотрудник еще не нашел новую работу мечты.

- Если сотрудник уже нашел новое место работы, то выгоднее будет попросить оформить трудовые отношения именно с 1 января, - рассказывает юрист. - Иначе будет считаться, что сотрудник отработал не полный месяц и зарплата будет ниже.