Как отметил глава республики Радий Хабиров, эта работа началась еще в 2019 году в рамках нацпроекта «Демография», когда были открыты первые кадровые центры «Работа России», существенно отличавшиеся от традиционных центров занятости. Они отличались современным ремонтом, фирменным стилем и, что особенно важно, индивидуальным подходом к трудоустройству граждан.
В 2024 году продолжилась работа по полному обновлению офисов. На данный момент в Башкортостане насчитывается 50 обновленных кадровых центров, еще 18 будут завершены в 2025 году. Там, где ремонт существующих помещений оказался дороже строительства новых, были возведены модульные кадровые центры, которые открылись в Сибае, Туймазах и селе Месягутово.
Кроме того, 57% сотрудников центров занятости в 2024 году прошли обучение по профильным программам ВНИИ труда Минтруда России. Были также организованы услуги и сервисы по принципу «одного окна», с учетом 10 жизненных и 5 бизнес-ситуаций.
Радий Хабиров подчеркнул, что в обновленных кадровых центрах теперь предлагается целый комплекс услуг для различных категорий граждан: женщин с маленькими детьми, пенсионеров и предпенсионеров, молодых специалистов, людей с инвалидностью, начинающих предпринимателей и других, кто ищет работу или сотрудников для бизнеса.
В целом, по словам Хабирова, ставится задача сократить время, которое люди тратят на поиски работы, и повысить уровень трудоустройства. Уже сейчас наблюдаются первые положительные результаты, и работа в этом направлении будет продолжена.