В Башкирии определили лучших специалистов по управлению персоналом России

Министр семьи, труда и социальной защиты населения РБ Ленара Иванова рассказала, что Башкортостан первым в России инициировал проведение данного конкурса, поскольку персонал является самым ценным и самым важным ресурсом любой организации. Также она отметила, что наш регион единственный в стране проводит именно межотраслевой конкурс по управлению персоналом. Министр пояснила, что вопросы для конкурсантов, как и в предыдущие годы, составлялись совместно с Советом по профессиональным квалификациям в области управления персоналом, согласно разработанному 3 года назад Минтрудом России профстандарту «Специалист по управлению персоналом». По словам Ивановой, этот профессиональный стандарт введен относительно недавно, поэтому главной целью конкурса является популяризация данного профстандарта, выявление и поощрение лучших специалистов в области управления персоналом организаций и предприятий России.

Конкурс, как и в предыдущие годы, проводился дистанционно. Каждый участник должен был ответить на 40 вопросов за 60 минут. В итоге быстрее и правильнее всех на вопросы тестирования ответила начальник бюро подбора и адаптации персонала АО «УАПО» Ольга Вихрова из башкирской столицы. Ей и было присвоено звание «Лучший специалист по управлению персоналом – 2025». Второе место на конкурсе завоевал начальник отдела по работе с персоналом ФГАОУ ВО МГИМО МИД России Александр Иванченко из Москвы. И третье почетное место досталось инструктору по труду ГБОУ ЛО «Мгинская школа-интернат для детей с нарушениями зрения» Марине Никитиной из городского посёлка Мга Ленинградской области.

Звания в традиционных номинациях «Самый молодой участник конкурса» и «За многолетний стаж работы в области управления персоналом» получили менеджер по подбору персонала ООО «РОНИС» Полина Чуркина из города Архангельскв и директор ГБПОУ «Ейский медицинский колледж» Валерий Дорошенко из города Ейск Краснодарского края, соответственно.

По итогам конкурса составлен рейтинг «10 лучших специалистов по управлению персоналом России – 2025». Кроме того, организаторы конкурса определят лучших специалистов по управлению персоналом в номинациях по отраслям экономики в соответствии с кодами ОКВЭД.

Победитель и призеры конкурса, а также победители по номинациям получат дипломы и кубки, все остальные участники – электронные свидетельства.

Фото с сайта mintrud.bashkortostan.ru.