Новая работа рядом: проект «Башкирская вахта» расширяет масштабы

Республиканская инициатива по привлечению кадров на предприятия региона — проект «Башкирская вахта» — получила дополнительный импульс развития: к её реализации присоединилось агентство занятости «Региональный оператор срочного трудоустройства». Соглашение о партнёрстве было подписано Министерством семьи, труда и социальной защиты населения Башкортостана.

Согласно условиям соглашения, Региональный оператор будет заниматься подбором специалистов, их профессиональной подготовкой и переквалификацией, а также содействовать дальнейшему трудоустройству уроженцев республики, работающих за её пределами. Всё это направлено на то, чтобы вернуть квалифицированные кадры на предприятия Башкортостана.

Министр семьи, труда и социальной защиты населения РБ Ленара Иванова напомнила, что проект «Башкирская вахта» был запущен как современная альтернатива традиционным ярмаркам вакансий. Новый формат позволил не только оперативно закрывать линейные позиции на предприятиях, но и устраивать массовые собеседования с потенциальными сотрудниками в режиме выездных мероприятий. На сегодняшний день участниками проекта стали около 700 человек, которые уже трудоустроены на предприятиях республики.

По словам министра, выездные встречи с вахтовиками и их семьями прошли во всех районах Башкортостана, а сама инициатива зарекомендовала себя как действенный инструмент снижения трудовой миграции. Главная задача проекта — восполнить дефицит кадров у крупных работодателей региона и доказать, что найти достойную работу с хорошими условиями и оплатой можно не покидая родной республики.

Генеральный директор Регионального оператора срочного трудоустройства Ирек Саитов подчеркнул, что потенциал проекта значителен. В ближайших планах — интеграция «Башкирской вахты» в профориентационные мероприятия, в том числе с участием студенческих отрядов, а также привлечение предприятий оборонно-промышленного комплекса и других ключевых работодателей. Всё это, по его словам, должно укрепить трудовые коллективы Башкортостана.

Партнёрское взаимодействие будет также направлено на повышение имиджа рабочих профессий, формирование устойчивого кадрового резерва и укрепление связей между работодателями, образовательными учреждениями и молодёжью.